食堂早起源于1958年夏秋之間，當(dāng)時(shí)被稱作為“公共食堂”，由組織。那是政治來(lái)臨時(shí)，農(nóng)民用裝窮的辦法對(duì)抗這種已經(jīng)完全沒(méi)有效力了。企業(yè)選擇食堂承包托管的好處：在當(dāng)今這個(gè)快節(jié)奏的社會(huì)環(huán)境氛圍下，大多數(shù)人一日三餐都會(huì)選擇快餐進(jìn)行消費(fèi)。以上班族為例，就再貼切不過(guò)了。發(fā)揚(yáng)創(chuàng)新精神，以此來(lái)吸引、刺激大眾的消費(fèi)?，F(xiàn)在人們對(duì)于綠色蔬菜的要求都比較高，尤其是在食品安全問(wèn)題成為大問(wèn)題的當(dāng)下。

大、中、小企業(yè)可以承包食堂外，學(xué)校也可以通過(guò)這種方式來(lái)降低運(yùn)營(yíng)成本，提高菜譜的種類、菜品營(yíng)養(yǎng)，并讓學(xué)生們品嘗到更美味、更新穎的菜肴，提高餐廳內(nèi)菜品的種類、營(yíng)養(yǎng)，并使學(xué)生們品嘗到更美味、更新穎的菜肴。大多數(shù)企業(yè)和都有自己的食堂，一方面是包吃作為吸引員工的一個(gè)福利，另一個(gè)方面更重的是為了員工的飲食安全與身體健康。任何一家企業(yè)或單位、公司、學(xué)?！笆程谩?，看似簡(jiǎn)單卻有一套較為復(fù)雜的步驟工作，真正做好一個(gè)食堂并不簡(jiǎn)單。我司有的廚師、營(yíng)養(yǎng)師隊(duì)伍，對(duì)菜單標(biāo)準(zhǔn)化，保障菜色豐富、營(yíng)養(yǎng)平衡等方面要優(yōu)于企業(yè)自營(yíng)食堂。食堂員工由我司派送，工資由我司發(fā)放。

其中辦理相關(guān)證件對(duì)重要的一點(diǎn)是需要通過(guò)消防檢測(cè)，由此可見(jiàn)，證件的不齊全會(huì)帶來(lái)重大的消防隱患，若是被監(jiān)管工作人員檢查發(fā)現(xiàn)，則會(huì)被停業(yè)整改，導(dǎo)致員工的就餐問(wèn)題無(wú)法得到長(zhǎng)期保障?？觳凸酒刚?qǐng)營(yíng)養(yǎng)師定期開(kāi)發(fā)新菜式，定期更新總菜譜，由的餐飲大廚親自燒制，不僅保持食品美味、更加注重營(yíng)養(yǎng)，改變?nèi)藗儌鹘y(tǒng)飲食觀念，使快餐、團(tuán)膳從簡(jiǎn)單的吃飽，到如今的吃好，并且公司一直以改善就餐人群飲食結(jié)構(gòu)的營(yíng)養(yǎng)均衡為已任。在餐廳里，員工的情緒很容發(fā)，如分配不公平的飯菜，或被批評(píng)借題發(fā)揮等，如果處理不當(dāng)，直接針對(duì)企業(yè)，就會(huì)加大管理成本。